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  • 有效领导的七大视角

    作者 : (美)丹尼尔·哈卡维(Daniel Harkavy)著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书作者提出,有效的领导力可以归结为两件事:你的决策和影响力,好的决定会带来好的结果,这反过来又会增加你的影响力。如果你做到了这两点,你的领导效率就会提高。为了做出最好的决定并产生最大的影响,需要从七个角度来看待你的企业:当前现实、长期愿景、战略投资、团队、客户、你的角色、局外人凭借25年成功的首席执行官和高管教练的经验,以及来自20多个著名的商业和组织领导人的对话和想法,丹尼尔为您揭示了一个行之有效的领导力提升框架,您可以在您的组织的文化和绩效中立即得到结果。
    价格 : 59
  • 成功心理学

    作者 : (美)丹尼斯·韦特利(Denis Waitley)著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书为《成功心理学:发现工作和生活的意义》修订版。作者丹尼斯·韦特利就如何将成功心理学应用于数字时代并在现在实现个人和专业超越提供了建议。市场、个人生活的数字化,尤其是智能手机的应用,对认同、自尊和人际关系产生了影响,作者结合最新的神经科学知识给出了新习惯养成及心智发展的建议,指出在当前市场趋势下如何推动职业发展,人们如何寻找生命的意义、提升个人幸福感及培养良好的人际关系。打破“成功学”迷思,用系统、科学的心理学工具实现专属于自己的成功。
    价格 : 59
  • 激活

    作者 : (美)珍妮弗·康维勒(Jennifer Kahnweiler)著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书作者康维勒首先提供了一个评估公司对内向者友好程度的测验,然后通过一个包容性的视角来审视公司中的各个方面——书中从招聘、培训、领导、沟通、会议、设计工作场所等方面来教导人们如何构建一个对内向者友好的职场环境,每一章都有具体的实施方案和细致的步骤,以帮助管理者发挥内向者的潜力
    价格 : 59
  • 关键表达

    作者 : (日)小西利行著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书对如何在商务场合做出打动人心的创意策划案进行了详细介绍。从演示的终极模式,到如何找到课题和目标、如何思考解决对方痛点的创意、如何真正打动人心,从逻辑能力到设计能力、表现能力,全方位教你如何精准表达自己的想法,提交一份出色的创意策划案。
    价格 : 59
  • 未来笔记

    作者 : (日)小西利行著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书包含3种笔记术、14种笔记技巧,作者首次公开自己可以长期保持同时推进数十个项目,工作效率超高并总能获得超出预想的工作效果的诀窍。
    价格 : 59
  • 高效倾听

    作者 : (日)永松茂久著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书介绍了38种倾听技巧,教会读者如何调整心态做一个好的倾听者;如何在倾听中表达自我;如何倾听他人的心声。
    价格 : 59
  • 用人的艺术

    作者 : (美)保罗·法尔科内(Paul Falcone)著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书论述了管理者在职场中处理“问题员工”的方式方法。内容包括“高难度对话、建设性对抗和增强员工责任感”“渐进性纪律管理的关键:将权利范式交回公司”“因故解雇、裁员和协商离职”三章。
    价格 : 59
  • 知道做到快速获取新技能的科学

    作者 : (美)彼得·霍林斯(Peter Hollins)著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书主要内容包括“技能学习新时代,也是你的时代”“3大诀窍敲定技能学习规划”“4种练习法,系统把控技能学习进度”“4种思考技巧,全方位拓展知识边界”“技能积累,稀缺人才的终极武器”等。
    价格 : 60
  • 了不起的学习者

    作者 : 沈文婷著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书梳理了学习领域的各类基础概念、关键要点、理论模型,并从动力、学习力和品牌力三个角度展开描述,展现了作者的探索和思考。
    价格 : 60
  • 神经药理学王国的夸父

    作者 : 高柳滨,李子艳,俞蕾平著
    出版时间 :
    内容简介 : 本书通过访谈、实物采集等方法,全面真实地反映了中国科学院金国章院士学术成长历程的关键事件、重要节点、师承关系等内容。
    价格 : 64
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